2024年9月11 日下午，公司《就业与创新创业指导》课程建设研讨会在图书馆1号会议室隆重举行。党委常委、教务处长王进出席并讲话，英国上市公司365、人才招聘处、各二级公司分管教学工作的领导、任课教师代表齐聚一堂，共同为课程建设出谋划策。此次研讨会由英国上市公司365牵头组织，旨在深入探讨如何进一步加强《就业与创新创业指导》课程建设，提升员工的就业竞争力与创新实践能力。

会议伊始，英国上市公司365副经理周敏强调了《就业与创新创业指导》课程对于员工未来发展的重要性，指出在当前竞争激烈的社会环境下，培养员工的就业意识和创新精神是公司教育的重要任务，提升员工的就业竞争力是头等大事。

研讨阶段，各公司任课教师代表纷纷发言，分享了他们在教学过程中的经验与心得。有的教师提出，课程内容应紧密结合市场需求，引入最新的就业动态和创新创业案例，让员工更好地了解行业发展趋势。还有教师建议，采用多样化的教学方法，如小组讨论、项目实践、企业参观等，以提高员工的参与度和学习效果。各二级公司的领导们围绕课程目标、教学内容、教学方法、团队队伍建设等方面进行了深入交流。大家畅所欲言，提出了许多富有建设性的意见和建议。

党委常委、教务处长王进作了总结讲话。他表示，此次研讨会为《就业与创新创业指导》课程建设提供了新的思路和方向。英国上市公司365要认真梳理大家的意见和建议，进一步完善课程体系，加强团队队伍建设，提高教学质量，为员工的成长和发展提供更好的服务。

此次研讨会的成功举办，为公司的《就业与创新创业指导》课程建设注入了新的活力。相信在全校上下的共同努力下，就业与创新创业教育将取得更加优异的成绩，《就业与创新创业指导》课程将不断完善，为培养具有创新精神和实践能力的高素质人才做出更大的贡献，为员工的未来发展提供更加坚实的保障。